外出務工人員要選擇具備對外勞務輸出資質或正規(guī)的中介機構辦理出國務工手續(xù)；提前了解務工目的地，掌握風土人情和治安狀況等信息；簽訂合同時，仔細閱讀合同內容，特別是有關工資、福利、傷亡事故賠償?shù)葪l款，要將對方的口頭承諾一并寫入合同，防止日后出現(xiàn)糾紛；在國外遇到麻煩時，及時向我國駐外使(領)館求助。

　　調查顯示

　　陜西省人社廳：技工類人才需求量大

　　春節(jié)后，陜西省迎來了一波求職招聘高峰。陜西省人社廳近日對全省部分市縣的招聘會進行了調查，結果顯示，農歷年后，市場呈現(xiàn)供需兩旺的狀態(tài)，但達成就業(yè)意向的比例卻比較低。

　　根據陜西省人社廳對6市1區(qū)招聘會的調查，6市提供崗位數(shù)總數(shù)達到5.42萬個，求職者總數(shù)達到2.26萬人。數(shù)據顯示，春節(jié)后市場交易較節(jié)前顯著活躍。但在供需兩旺的同時，達成就業(yè)意向的比例卻并不高，平均只占招聘需求的15%～25%左右。

　　陜西省人社廳分析認為，目前市場上的供需仍存在結構性差異。據統(tǒng)計，需求量的前三名分別為：普工崗位、專業(yè)技術類崗位和技術操作類崗位，而進場求職人員則主要以各類畢業(yè)生、下崗失業(yè)人員和農村新成長勞動力為主，技工類人才非常匱乏。

　　根據調查，進場招聘企業(yè)提供的薪酬水平較節(jié)前提高了7%～13%。西安市春季用工需求調查表明，調查企業(yè)2012年平均全額月工資為2145.87元，73.3%的企業(yè)預計2013年本企業(yè)人工成本將比2012年會有所上升，平均升幅為10%左右。據對西安市60家用工單位的招聘信息分析，今年用工單位提供崗位的月薪大多在1500元～3000元之間，與去年相比，除個別崗位外，大多崗位工資漲幅在7%～10%之間。雖然企業(yè)薪資有所上漲，但對求職者而言，薪資低仍是不愿去企業(yè)工作的主要原因。（記者 孫佳）

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　　家庭服務業(yè)專場招聘會今天還將繼續(xù)舉辦。有意者可乘7、43、15、45、201、215、302、407、611、612、23、205、206、222、221、300、K630到橋梓口站下車，十字向北200米即到。

　　“春風行動”啟動后，從本周起，每逢周二、周四，碑林區(qū)人力資源市場將定期舉辦招聘會，廣大求職者可免費入場求職。地址：小東門外伍道什字西街（咨詢電話：82489999）。

　　求職者可前往碑林區(qū)職業(yè)技能鑒定培訓中心參加免費培訓。下崗失業(yè)人員、進城務工人員、大中專畢業(yè)生及復原轉業(yè)退役軍人，均可持相關證件或證明材料，免費報名學習。地址：碑林區(qū)東關南街古跡嶺1號（碑林區(qū)委黨校4樓）。電話：82499588。（西安晚報）