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    淺談民營股份制企業(yè)晨光集團(tuán)的企業(yè)文化建設(shè)

    企業(yè)宗旨的主要支撐點(diǎn)

    2010-07-27 09:03:07

    來源:商洛之窗

      4、人才。人才是企業(yè)得以生存、發(fā)展的根本之本,是企業(yè)的核心戰(zhàn)略資源,企業(yè)的競爭實(shí)質(zhì)是人才的競爭,企業(yè)與企業(yè)之間的較量歸根結(jié)底是人才及其綜合素質(zhì)的較量。人力資源管理的應(yīng)用與普及,是人才管理市場化、專業(yè)化、規(guī)范化和科學(xué)化的必然趨勢,它使人才管理成為真正意義上的"戰(zhàn)略管理",并且在角色定位、工作模式、管理方式、業(yè)務(wù)特點(diǎn)已有的人才管理注入了新的生機(jī)和活力。因此,企業(yè)要體現(xiàn)"一流",那么,人才也應(yīng)該是一流的,所以能者上,庸者下,人才優(yōu)化,末位淘汰,員工培訓(xùn),員工教育,培養(yǎng)一流團(tuán)隊,這就是要建立一流企業(yè)所必須要走的途徑。

     。怠⒔(jīng)營宗旨及理念。經(jīng)營宗旨及理念是一個企業(yè)所奉行和持有的信念,它一經(jīng)"內(nèi)化",必然會產(chǎn)生一種強(qiáng)大的規(guī)范力,從而成為企業(yè)每個員工行動的準(zhǔn)則;也必然會產(chǎn)生一種持久的推動力,促使企業(yè)人都能積極地去為達(dá)成既定目標(biāo)而奮力打拼。這種規(guī)范力和推動力是實(shí)現(xiàn)企業(yè)宗旨必不可少的內(nèi)在動力,它對形成企業(yè)全體員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力能起到"諧振效應(yīng)"和"導(dǎo)引效應(yīng)"。如咱們企業(yè)的經(jīng)營宗旨就是"企業(yè)增效、員工增收、服務(wù)社會",如果全體員工都能竭盡全力去為之而奮斗,那么創(chuàng)三個"一流"的企業(yè)宗旨的實(shí)現(xiàn)也就指日可待。

      6、價值觀。價值觀是一個企業(yè)作取舍、辯是非、明賞罰、論能否、定褒貶的尺度和標(biāo)準(zhǔn)。國外很多有名望的企業(yè)不惜花費(fèi)重金和耗費(fèi)大量時間跟蹤百家大企業(yè),發(fā)現(xiàn)它們都有一個共同的特點(diǎn),就是他們終始堅持以下價值觀:一是人的價值高于物的價值;二是共同價值高于個人價值;三是社會價值高于利潤價值;四是用戶(顧客)價值高于生產(chǎn)價值。這就是企業(yè)要成為一流的"著力點(diǎn)"和重要"支撐點(diǎn)"。我們的企業(yè)發(fā)展到現(xiàn)在已有相當(dāng)明顯的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移即:由企業(yè)利潤最大化向社會價值最大化邁進(jìn)。

     。、形象。形象是一個企業(yè)的外在表現(xiàn),它在本質(zhì)上可以理解為大眾對企業(yè)"實(shí)態(tài)"的能動反映。企業(yè)的要素已由過去的"商品力"、"銷售力"發(fā)展為現(xiàn)在的"形象力"。良好的形象除了知名度外還有美譽(yù)度和忠誠度,它是企業(yè)信譽(yù)、經(jīng)營哲學(xué)、管理思想、價值取向和商業(yè)道德等諸多要素的綜合反映,更是企業(yè)整體實(shí)力的具體體現(xiàn),企業(yè)的形象好壞是決定企業(yè)壽命的重要因素之一。

      此外還有"品牌"。它是企業(yè)形象的直接反映,對企業(yè)形象起到"表征"(外表、象征)作用。品牌包括物質(zhì)類和文化類。好的品牌可以對產(chǎn)品發(fā)揮"擴(kuò)散效應(yīng)",對品牌延伸發(fā)揮"保護(hù)傘效應(yīng)",對企業(yè)的知名度和美譽(yù)度發(fā)揮"放大效應(yīng)",對顧客(用戶)的注意力和忠誠度發(fā)揮"磁場效應(yīng)",對資金、人才、合作者發(fā)揮"吸納效應(yīng)",對企業(yè)持續(xù)發(fā)展發(fā)揮"拓展效應(yīng)"。有好的品牌企業(yè)就有實(shí)戰(zhàn)載體,反之企業(yè)則"虛"。品牌效應(yīng)作為創(chuàng)一流企業(yè)顯得尤為重要。

      8、服務(wù)。企業(yè)發(fā)展到今天,我們的服務(wù)不僅是商品出售后的、捆綁式的附加品,而是一種包含價值和使用價值在內(nèi)的高質(zhì)量的商品、高品位的文化和高層次的享受,隨著企業(yè)在技術(shù)、質(zhì)量、營銷、設(shè)計方面能力和水平差異的日益縮小,企業(yè)的競爭將更多的體現(xiàn)在服務(wù)領(lǐng)域。服務(wù)的個性化、多元化、全程化、特色化、超前化、情感化、網(wǎng)絡(luò)化、藝術(shù)化和適時化等趨勢,每個企業(yè)都在特別關(guān)注。我們企業(yè)的宗旨把"創(chuàng)一流服務(wù)"列為重要內(nèi)容,而且形成了"一切為了用戶、一切方便用戶、一切服務(wù)用戶"的服務(wù)宗旨,把服務(wù)提升到更高層次,這是企業(yè)向更高層次發(fā)展的必然需求。

      企業(yè)宗旨的支撐點(diǎn)還包括產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、技術(shù)、信息、能力、規(guī)模、結(jié)構(gòu)、特色、機(jī)制、戰(zhàn)略、關(guān)系、制度等等。

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