原標(biāo)題：健全高質(zhì)量充分就業(yè)促進(jìn)機(jī)制
今年以來(lái)，我國(guó)就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定，但仍面臨總量和結(jié)構(gòu)性壓力�！吨泄仓醒腙P(guān)于進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化的決定》提出，健全高質(zhì)量充分就業(yè)促進(jìn)機(jī)制，完善就業(yè)公共服務(wù)體系，著力解決結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾。
制造業(yè)用工需求增加
“就業(yè)形勢(shì)保持總體穩(wěn)定，得益于經(jīng)濟(jì)回升向好，服務(wù)消費(fèi)持續(xù)升溫，工業(yè)實(shí)現(xiàn)較快增長(zhǎng)，特別是新質(zhì)生產(chǎn)力加快培育，先進(jìn)裝備、新型材料等制造行業(yè)需求釋放�！比肆Y源和社會(huì)保障部就業(yè)促進(jìn)司副司長(zhǎng)運(yùn)東來(lái)表示。
先進(jìn)制造業(yè)促就業(yè)行動(dòng)啟動(dòng)實(shí)施，數(shù)字人才培育支撐數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展行動(dòng)方案加快落實(shí)，“新八級(jí)工”職業(yè)技能等級(jí)制度全面推行，家政服務(wù)職業(yè)化建設(shè)進(jìn)入快車道……今年以來(lái)，一系列促就業(yè)措施加速實(shí)施，為經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展注入新活力。
數(shù)據(jù)顯示，先進(jìn)制造業(yè)對(duì)年輕一代的吸引力正在增強(qiáng)。智聯(lián)招聘數(shù)據(jù)顯示，今年二季度，先進(jìn)制造業(yè)招聘需求增勢(shì)明顯。這得益于各地加快相關(guān)行業(yè)產(chǎn)業(yè)布局。今年以來(lái)，在國(guó)家和地方政策支持下，青島、蘇州、成都等城市紛紛落地集成電路項(xiàng)目，行業(yè)崗位需求強(qiáng)勁。同時(shí)，新能源汽車的快速發(fā)展，帶動(dòng)汽車產(chǎn)業(yè)整體的產(chǎn)銷和人才需求上漲，航空航天、低空經(jīng)濟(jì)的利好政策，也帶動(dòng)了相關(guān)領(lǐng)域招聘職位數(shù)呈現(xiàn)較快增長(zhǎng)。
在先進(jìn)制造業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)下，二季度生產(chǎn)制造類企業(yè)一線藍(lán)領(lǐng)工人的招聘需求高速增長(zhǎng)，普工/技工、服裝/紡織/皮革制造、機(jī)械設(shè)備維修的招聘職位數(shù)分別同比增長(zhǎng)84.1%、50.9%、9.9%。
“在用人需求結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)換之下，就業(yè)市場(chǎng)有望在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)智能化加速發(fā)展的藍(lán)領(lǐng)群體和AI等先進(jìn)技術(shù)應(yīng)用帶動(dòng)的技術(shù)人才等多個(gè)方面迸發(fā)潛力。同時(shí)，白領(lǐng)崗位競(jìng)爭(zhēng)仍比較激烈，就業(yè)市場(chǎng)冷熱不均、結(jié)構(gòu)性矛盾仍存�！敝锹�(lián)招聘總裁張?jiān)录颜J(rèn)為，我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)已經(jīng)進(jìn)入全新發(fā)展階段，需要我們用長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光規(guī)劃人力資源發(fā)展，不論是求職者還是其他市場(chǎng)參與方，都應(yīng)積極適應(yīng)新形勢(shì)，提升技能，關(guān)注新興行業(yè)和領(lǐng)域的發(fā)展機(jī)遇，共同推動(dòng)就業(yè)市場(chǎng)健康發(fā)展。
新業(yè)態(tài)提升求職效率
提升供需匹配效率，高效、便捷、精準(zhǔn)的就業(yè)服務(wù)是促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)的重要抓手。
從6月份至今，人社部在全國(guó)開(kāi)展2024年百日千萬(wàn)招聘專項(xiàng)行動(dòng)，利用100天時(shí)間集中為高校畢業(yè)生等群體提供超千萬(wàn)個(gè)就業(yè)崗位。
各地多元拓展崗位渠道，整合資源多方聯(lián)動(dòng)。天津聚焦重點(diǎn)行業(yè)和不同群體求職需求，已組織200場(chǎng)招聘活動(dòng)，3962家單位提供崗位近10萬(wàn)個(gè)。江蘇推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展與人才培養(yǎng)深度融合，圍繞數(shù)字經(jīng)濟(jì)等產(chǎn)業(yè)需求精準(zhǔn)發(fā)力，向畢業(yè)生提供1300余個(gè)實(shí)習(xí)崗位。海南發(fā)動(dòng)全省245家就業(yè)驛站，上門走訪問(wèn)詢企業(yè)崗位需求和個(gè)人求職意愿，采取直播帶崗等多種形式，聯(lián)合企業(yè)舉辦專場(chǎng)面試會(huì)，為畢業(yè)生提供與用人單位直接交流的機(jī)會(huì)，有效促進(jìn)人崗精準(zhǔn)匹配。
線上線下協(xié)同發(fā)力，已經(jīng)成為就業(yè)服務(wù)的常態(tài)。直播帶崗這一新型招聘方式，為人力資源服務(wù)行業(yè)注入了新動(dòng)能。當(dāng)前，直播帶崗正朝著規(guī)范化、專業(yè)化方向發(fā)展�？焓挚炱赴l(fā)布數(shù)據(jù)顯示，過(guò)去一年，快手招聘類短視頻、直播觀看達(dá)1000億人次，單月產(chǎn)生近2500萬(wàn)次求職線索，雙向工作意向匹配對(duì)數(shù)月漲幅達(dá)到167%。
直播帶崗與常見(jiàn)的線上招聘有什么區(qū)別？進(jìn)入帶崗直播間可以看到，有相關(guān)部門或平臺(tái)工作人員集中介紹各類崗位信息，有企業(yè)招聘專員“屏對(duì)屏”介紹工作場(chǎng)景、福利待遇。更為關(guān)鍵的是，經(jīng)過(guò)最近幾年的不斷磨合，直播帶崗越來(lái)越注重利用數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化的新技術(shù)，來(lái)驅(qū)動(dòng)傳統(tǒng)的人力資源服務(wù)，把重點(diǎn)落在了“帶”上�？焓挚炱赶嚓P(guān)負(fù)責(zé)人表示，帶領(lǐng)求職者進(jìn)入直播間，除了具備必要的崗位信息以外，行業(yè)內(nèi)的參與方還應(yīng)該充分利用新技術(shù)手段，讓求職途徑更多元，更好地促進(jìn)高質(zhì)量就業(yè)。
不同的直播間各有特色。作為以人力資源服務(wù)為主業(yè)的央企，中智集團(tuán)以RPA、大數(shù)據(jù)、人崗匹配等技術(shù)為創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，提供了包括空中宣講會(huì)、直播帶崗在內(nèi)的多元化人力資源服務(wù)，挖掘崗位資源，解決重點(diǎn)企業(yè)的用工需求，提升人崗匹配效率。
新崗位豐富就業(yè)“蓄水池”
7月31日，在吸收采納各方意見(jiàn)建議的基礎(chǔ)上，人社部會(huì)同市場(chǎng)監(jiān)督管理總局、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局向社會(huì)正式發(fā)布了生物工程技術(shù)人員等19個(gè)新職業(yè)和汽配銷售經(jīng)理人等28個(gè)新工種信息，并調(diào)整變更了11個(gè)職業(yè)（工種）信息。
19個(gè)新職業(yè)“入編”，有哪些新意？從2019年到2022年，人社部先后發(fā)布5批共74個(gè)新職業(yè)，加上此次《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典》再次更新，反映出產(chǎn)業(yè)升級(jí)對(duì)就業(yè)市場(chǎng)的影響。人社部職業(yè)能力建設(shè)司副司長(zhǎng)、一級(jí)巡視員王曉君表示：“這批公示的新職業(yè)，緊緊圍繞推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展、創(chuàng)造更多高質(zhì)量就業(yè)崗位等要求，突出數(shù)字化、綠色化、生活化，反映了新技術(shù)、新趨勢(shì)、新需求的發(fā)展變化�！�
在進(jìn)一步增強(qiáng)職業(yè)歸屬感的同時(shí)，新職業(yè)從業(yè)者可以享受國(guó)家職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼和職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼等有關(guān)政策待遇，以及高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展相關(guān)政策，有助于開(kāi)發(fā)滿足生產(chǎn)活動(dòng)需求的就業(yè)崗位。
新職業(yè)不僅向“數(shù)”向“綠”而行，也以更大力度支持了相關(guān)行業(yè)健康規(guī)范發(fā)展。
此次，網(wǎng)絡(luò)主播得以“轉(zhuǎn)正”，成為19個(gè)新職業(yè)中的關(guān)注焦點(diǎn)。如今，越來(lái)越多演藝專業(yè)人士加入直播行業(yè)。直播內(nèi)容生態(tài)逐漸從早年秀場(chǎng)模式的粗放階段轉(zhuǎn)向優(yōu)質(zhì)內(nèi)容為王階段，主播這個(gè)職業(yè)也在朝規(guī)范化方向發(fā)展。與此同時(shí)，直播平臺(tái)也朝著共同傳播優(yōu)質(zhì)內(nèi)容、促進(jìn)文化傳播和消費(fèi)的方向努力。比如，主流短視頻平臺(tái)相繼推出優(yōu)質(zhì)主播扶持計(jì)劃等，從資源、流量、服務(wù)等方面幫助更多優(yōu)秀主播打造舞臺(tái)。
中國(guó)人民大學(xué)中國(guó)就業(yè)與民生研究院副院長(zhǎng)周廣肅認(rèn)為，從供給側(cè)來(lái)看，短視頻和直播作為新型生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系的典型代表，不僅催生了大量新業(yè)態(tài)，還對(duì)傳統(tǒng)業(yè)態(tài)進(jìn)行了數(shù)字化的賦能升級(jí)，因而帶來(lái)了就業(yè)規(guī)模的大幅擴(kuò)容。從需求側(cè)來(lái)看，以直播電商、演藝直播為代表的新商業(yè)模式帶動(dòng)了居民消費(fèi)需求的大規(guī)模增長(zhǎng)，并通過(guò)社會(huì)總需求的擴(kuò)大傳導(dǎo)到就業(yè)需求的擴(kuò)大。