本報訊 （通訊員 馮 琦）近年來，丹鳳縣堅持把黨建引領(lǐng)作為推動鄉(xiāng)村振興的核心關(guān)鍵，聚焦組織建設、能力提升、發(fā)展賦能，深入推進基層黨建與鄉(xiāng)村振興同頻共振、互融共進，為全面推進鄉(xiāng)村振興提供堅強組織保障。
　　丹鳳縣以深入實施基層黨組織“分類指導、爭先進位”三年行動為牽引，常態(tài)化開展“六好”村級黨組織創(chuàng)建活動，下大力氣抓規(guī)范、抓培訓、抓管理，抓班子，推動基層黨組織全面進步、全面過硬，2023年創(chuàng)建村（社區(qū)）“六好”村級黨組織16個。以“鄉(xiāng)音黨課”“駐村講堂”為抓手，定期組織村（社區(qū)）干部、駐村第一書記、農(nóng)村黨員群眾開展學習，強化理論武裝，把準基層治理前進方向，提升村級黨組織黨建工作水平。
　　深入實施“千名領(lǐng)跑人”學習提升計劃，選派優(yōu)秀村黨組織書記參加“鄉(xiāng)村CEO”培訓，促進村干部開眼界、強本領(lǐng)。緊盯推進鄉(xiāng)村全面振興，深入開展鄉(xiāng)村振興“興農(nóng)學堂”活動，組織村黨組織書記通過“曬”“比”“評”提升工作能力、厘清發(fā)展思路、激發(fā)干事勁頭，營造“頭雁競飛、比學趕超”的良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍。常態(tài)化開展人才服務活動，培養(yǎng)愛農(nóng)村、懂農(nóng)業(yè)、會管理、善經(jīng)營的鄉(xiāng)村人才，實現(xiàn)人才培養(yǎng)由“輸血”式發(fā)展向“造血”式自發(fā)增長。
　　此外，該縣聚焦發(fā)展賦能，學習借鑒浙江“千萬工程”經(jīng)驗，著力打造一批“叫得響、立得住、可示范、能推廣”的鄉(xiāng)村振興示范樣板。持續(xù)深化“產(chǎn)業(yè)聯(lián)合黨委+”，以“黨建鏈”帶動“產(chǎn)業(yè)鏈”，實現(xiàn)“黨建富民”新跨越，因地制宜發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、開發(fā)特色產(chǎn)品、打造高效農(nóng)業(yè)，實現(xiàn)優(yōu)勢互補、資源共享，不斷增加村級集體經(jīng)濟和村民收入。