一是提升引領(lǐng)發(fā)展能力。以推動思維方式、工作方式、領(lǐng)導(dǎo)方式轉(zhuǎn)變?yōu)橹攸c(diǎn)，大力推動新一輪思想解放，以新思維、新觀念、新視野謀劃工作，引領(lǐng)發(fā)展。
二是提升推動發(fā)展能力。以發(fā)揮各級黨組織戰(zhàn)斗堡壘、黨員干部先鋒模范、各類人才智力支撐三大作用為目標(biāo)，突出抓好基層組織建設(shè)創(chuàng)新、干部人事制度改革、基層帶頭人隊(duì)伍和各類人才隊(duì)伍建設(shè)等工作，形成推動經(jīng)濟(jì)社會率先突破發(fā)展的強(qiáng)大合力。
三是提升群眾工作能力。以開展群眾觀點(diǎn)群眾立場主題教育活動為抓手，積極創(chuàng)新社會管理，采取思想教育、平等協(xié)商、溝通疏導(dǎo)、示范引導(dǎo)等方法做好群眾工作，以實(shí)際成效取信于民。
四是提升真抓實(shí)干能力。以“爭創(chuàng)一流”為核心，實(shí)行一項(xiàng)重點(diǎn)工作由一名縣級領(lǐng)導(dǎo)牽頭、一個部門負(fù)責(zé)、一套班子包抓、一個標(biāo)準(zhǔn)檢查、一套責(zé)任體系考核“五個一”工作機(jī)制，推進(jìn)工作落實(shí)。
五是提升拒腐防變能力。以深化“廉潔商南”活動為主線，突出抓好教育、制度、監(jiān)督、糾風(fēng)、懲處等重點(diǎn)工作，筑牢廣大黨員干部拒腐防變思想防線。（田勇）