近期，小嶺鎮(zhèn)積極落實縣農(nóng)村稅收網(wǎng)格化管理工作會議精神，抓早動快、強化措施、夯實責任，確保農(nóng)村稅收網(wǎng)格化管理工作順利開展。小嶺鎮(zhèn)在農(nóng)村稅收網(wǎng)格化管理工作中實施“三步走”策略。一是統(tǒng)一思想，加強領導。鎮(zhèn)上成立了以鎮(zhèn)長為組長，以各聯(lián)村領導為副組長，包村干部為成員的農(nóng)村稅收網(wǎng)格化管理工作領導小組，下設5個工作組，負責1個社區(qū)、4個村的具體工作，制訂下發(fā)了工作方案。各工作組深入農(nóng)村宣傳，切實增強群眾依法納稅的意識，提高稅收能力，確保小嶺鎮(zhèn)農(nóng)村稅收工作的順利開展。二深入宣傳，重點突破。首先加大對鎮(zhèn)村干部農(nóng)稅收知識的學習，并舉行考試，要求人人過關；其次，利用村宣傳媒介對農(nóng)村常見稅收知識進行宣傳講解，用廣播、公告欄、海報、村民會議、向村民發(fā)放相關稅收知識讀本等多種形式，將稅收知識宣傳到千家萬戶；最后，由工作人員走村入戶，了解農(nóng)村稅收個體差異，有針對性地為村民解決稅收難題，重點突破農(nóng)村稅源散、雜、亂的問題。三是認真統(tǒng)計，協(xié)助監(jiān)督。對每戶稅源監(jiān)控、納稅服務以及稅法宣傳進行登記造冊，詳細記錄。要求對青年志愿者稅收管理工作日志實施季度審查獎懲，利用一村一村官，一鎮(zhèn)兩團干的管理模式對小嶺鎮(zhèn)農(nóng)村稅收監(jiān)管小組進行科學分工，精準服務，責任細化，落實到人，協(xié)助縣國稅局、地稅局進行農(nóng)村稅收的宣傳實施。