為深入貫徹落實(shí)“兩學(xué)一做”，強(qiáng)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提高機(jī)關(guān)效能,提高政府公信力和執(zhí)行力。今年以來，北寬坪鎮(zhèn)不斷探索干部管理新機(jī)制，以精準(zhǔn)扶貧工作為契機(jī)，結(jié)合“四位一體黨建”等活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化，確保各項(xiàng)工作正常有序，高效運(yùn)轉(zhuǎn)。機(jī)關(guān)、部門、村支部都組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、看齊意識(shí)，自覺把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，做合格黨員。
一是查學(xué)習(xí)治松懈，重塑干部新風(fēng)。鎮(zhèn)黨委為提高干部綜合素質(zhì)，集中學(xué)習(xí)期間由鎮(zhèn)黨政辦制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，開辦學(xué)習(xí)專欄，發(fā)放學(xué)習(xí)資料，每周利用周三學(xué)堂開展一次集中學(xué)習(xí)交流會(huì)，學(xué)習(xí)時(shí)間不少于1個(gè)小時(shí)。采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，課堂提問的方式，強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果。使其精神實(shí)質(zhì)真正內(nèi)化于心、外化于行。要求機(jī)關(guān)黨員干部要認(rèn)真記好學(xué)習(xí)筆記，并撰寫心得體會(huì)。黨政辦成立專門工作小組協(xié)調(diào)考察各黨組織集中學(xué)習(xí)活動(dòng)開展情況，確保學(xué)習(xí)效果。
二是查考勤治懶散，重建干部形象。在嚴(yán)格上下班考勤、重申工作紀(jì)律的同時(shí)，要求干部出差、下村必須填寫外出去向登記冊，使干部的行蹤“透明化”。鎮(zhèn)紀(jì)委每周在工作時(shí)間內(nèi)不定期查崗。每周將前一周的考勤結(jié)果由鎮(zhèn)值班領(lǐng)導(dǎo)予以通報(bào),對遲到、早退、無故不在崗的干部鎮(zhèn)紀(jì)委進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
三是定主題，勤討論。以全區(qū)“十三五”規(guī)劃，緊扣鎮(zhèn)總體目標(biāo)，開展討論，黨員干部要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)、增強(qiáng)大局意識(shí)，做忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)男聲r(shí)代干部，把握新常態(tài)下各級(jí)工作新思路，摒棄“老、舊”。
四是查進(jìn)度治平庸，重樹干部作風(fēng)。針對基層干部缺乏生機(jī)活力，缺乏干事創(chuàng)業(yè)氛圍，干活不出力，辦事推拖、不求進(jìn)取等現(xiàn)象，出臺(tái)措施。主要領(lǐng)導(dǎo)每周對分管的站辦所安排部署工作并進(jìn)行督促檢查，干部主動(dòng)向站辦所負(fù)責(zé)人或分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己手頭工作完成情況，鎮(zhèn)紀(jì)委定時(shí)不定時(shí)開展紀(jì)律督查，深入各村、鎮(zhèn)直部門、服務(wù)窗口等進(jìn)行紀(jì)律督查，嚴(yán)格查處不遵守紀(jì)律，遲到早退，飲酒，服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，干事“慵懶散”等行為。真正做到人有明確之責(zé)、責(zé)有限定之期。真正做到轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、促民風(fēng)。
五是全鎮(zhèn)黨員干部在“兩學(xué)一做”活動(dòng)中，真正實(shí)現(xiàn)“四個(gè)進(jìn)一步”、著力解決了“五個(gè)問題”、增強(qiáng)了“四種意識(shí)”、做到了“五個(gè)堅(jiān)持”。（彭建文）