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    父母賣房送女留學 歸來月薪5000不如留房做嫁妝?

    父母賣房送女留學 歸來月薪5000不如留房做嫁妝?

    2014-05-06 09:39:00

    來源:金陵晚報

      出國留學,對于很多普通留學生家庭來說,意味著巨大的投入,而這種巨大投入的背后包含著對將來薪金待遇的高期望值。然而,近年的調(diào)查顯示,留學歸來的薪金待遇往往難以達到預(yù)期。南京人張女士,夫妻倆都是中學老師,在五年前為了送女兒去英國留學,賣掉了在龍江的一套房子。然而,女兒兩年前本科畢業(yè)回來后,每月的工資也就5000元左右。張女士說,這樣看來女兒要工作二三十年才能收回投資。早知道不如把房子留給女兒做嫁妝了。有數(shù)據(jù)顯示,歐美學費年漲6%,然而回國后收入?yún)s沒有隨之水漲船高。投入的留學資費與工資薪金的落差現(xiàn)象,引起了各方思考。留學專家認為,如果在國外積累一定的工作經(jīng)驗,那么回國后薪水會高很多。而且,現(xiàn)在,想通過留學來徹底改變命運是不可能的,留學的意義更多地在留學本身。從各方面來看,海歸的“后勁十足”。

      房子賣了130萬

      剛剛夠女兒留學

      從高二開始,張女士的女兒就開始考慮留學的事情,“先是學雅思之類的花費,這些我們還覺得沒什么壓力。最后女兒收到了紐曼大學的錄取通知書,接下來就是準備留學的花費了。我們?nèi)覜Q定,賣掉龍江一套60平方米的單位分的房子,給女兒留學。因為是女孩,我們舍不得她在外打工養(yǎng)活自己,想盡量讓她在國外生活得好一點,多一點時間學習。房子賣了130萬,差不多正好夠女兒三年本科的花費!

      張女士介紹,大學畢業(yè)后,女兒選擇了回國工作。“找工作的過程就不是很順利,現(xiàn)在的海歸比較多。最終,女兒選擇在一家早教機構(gòu)工作,教小朋友英文。雖然女兒自己覺得很開心,但是我們總覺得,花了這么多錢送女兒出去,回來就做個早教老師,實在是有點不值得。我和老公經(jīng)常開玩笑,如果房子不賣,給女兒做嫁妝,房子出租出去,女兒的基本生活都能有保障了。如果賣了房子,女兒帶著一百多萬的現(xiàn)金嫁人,那這份嫁妝也足夠豐厚了,F(xiàn)在算算,女兒工作二三十年也不一定能買得起龍江一套房子!

      收入誠可貴

      見識價更高

      近年,一則《海歸留美7年耗資超770萬,歸國后月薪僅3000元》的報道引起人們對出國留學值不值的熱議。有半數(shù)海歸工作10年左右才勉強“回本”。因此,高投入留學是否值得的疑問被一再提出。新東方前途的CEO周成剛認為,留學的意義在于,留學生變成了復合型多元化的人才,也就是說具有國內(nèi)的經(jīng)驗和國外的經(jīng)驗,中國的語言和國外的語言,本科的技能和研究生的技能,所以成為復合型國際性的人才。在現(xiàn)在全球化的人才市場上,競爭起來勝出的概率會大一些,也就是說這種需求和機遇會更多一些。好多家長和留學生認為留學回來就應(yīng)該找一個特別好的工作,有特別好的工資,而忘記了留學回來也是一個學生,只是有一個比較好的教育背景。如果大家把心態(tài)調(diào)整好,留學生的后勁會很足。

      有無海外工作經(jīng)驗

      平均年薪竟差十萬

      啟德留學發(fā)布的《2013海歸就業(yè)力調(diào)查報告》結(jié)果顯示,具有5年及以下海外工作經(jīng)驗的海歸,歸國后的平均年收入為16.50萬元;而具有5年以上海外工作經(jīng)驗的海歸,歸國后的平均年收入為26.71萬元?梢,海歸需要積累大量的工作經(jīng)驗,才能做到厚積薄發(fā)。

      啟德留學南京公司的總經(jīng)理詹建國介紹,海外工作經(jīng)驗只是“年薪相差十萬”的表面原因,背后隱藏的是能力的歷練與積累帶來的質(zhì)變。這首先體現(xiàn)在語言能力方面,海外工作經(jīng)驗既使海歸進一步強化外語能力,又增強了跨國際溝通能力。其次,工作經(jīng)驗還意味著工作能力的提升,包括專業(yè)技能、執(zhí)行力、規(guī)劃力等。語言能力和工作能力隨著工作年限的增加而提高,帶來的是工作職位和薪資的提升。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,具有7年以上工作經(jīng)驗的海歸的平均年薪比非海歸高出十余萬;中高層管理者中,海歸所占比例也高于非海歸30%。(金陵晚報記者 孫娓娓)

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