加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)。全面貫徹落實(shí)干部選拔任用《條例》和省市出臺的“三項(xiàng)機(jī)制”，讓能干事、會(huì)干事、干成事的干部政治上有地位、精神上有榮譽(yù)、物質(zhì)上有實(shí)惠，堅(jiān)決調(diào)整不善為、不敢為、不會(huì)為的干部，形成為創(chuàng)新者容、為擔(dān)當(dāng)者容、為實(shí)干者容的鮮明用人導(dǎo)向。注重從基層一線遴選干部和多崗位鍛煉干部，鼓勵(lì)干部到艱苦地區(qū)、復(fù)雜環(huán)境、關(guān)鍵崗位經(jīng)受鍛煉、錘煉作風(fēng)、增長才干。重視培養(yǎng)選拔女干部、黨外干部和少數(shù)民族干部，合理使用各個(gè)年齡段干部。抓好后備干部隊(duì)伍建設(shè)，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各方面的積極作用。堅(jiān)持黨管人才原則，加強(qiáng)各類人才隊(duì)伍建設(shè)，尊重人才、廣納人才、善待人才，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供有力的人才保障。加強(qiáng)基層組織建設(shè)。深入推進(jìn)“五個(gè)五”黨建。農(nóng)村黨建，圍繞集中整頓抓提升，扎實(shí)開展軟弱渙散村級黨組織整頓，充分發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。社區(qū)黨建要圍繞強(qiáng)化服務(wù)抓提升，扎實(shí)開展“評星定級、晉位提檔”工作，強(qiáng)化社區(qū)黨組織的服務(wù)、凝聚、管理和維穩(wěn)功能。機(jī)關(guān)黨建，圍繞服務(wù)大局抓提升，全面落實(shí)機(jī)關(guān)聯(lián)系基層、黨員積分評星和在職黨員到社區(qū)志愿服務(wù)等重點(diǎn)制度，提高機(jī)關(guān)黨建規(guī)范化水平。非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織黨建，圍繞鞏固拓展抓提升，實(shí)現(xiàn)黨的組織、黨的工作和黨員作用發(fā)揮“三個(gè)全覆蓋”。流動(dòng)黨建，圍繞創(chuàng)新管理抓提升，建立健全流入地黨組織管理為主、流出地黨組織配合的雙向共管機(jī)制，不斷增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
　　加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深入開展“抓黨建轉(zhuǎn)作風(fēng)促脫貧”專項(xiàng)整治。完善黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾、基層聯(lián)系點(diǎn)、蹲點(diǎn)調(diào)研、下訪接訪、結(jié)對幫扶等制度，真正做到問政于民、問計(jì)于民、問需于民。大力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)，堅(jiān)持工作重心下移，到一線掌握情況、到一線化解矛盾、到一線協(xié)調(diào)服務(wù)、到一線指導(dǎo)工作，確保工作抓一項(xiàng)成一項(xiàng)、事情干一件成一件，努力創(chuàng)造出經(jīng)得起實(shí)踐、經(jīng)得起人民、經(jīng)得起歷史檢驗(yàn)的業(yè)績。
　　加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。不斷完善“三位一體”工作機(jī)制，夯實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”。加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，深入開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》《紀(jì)律處分條例》《問責(zé)條例》等黨紀(jì)黨規(guī)，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和工作紀(jì)律，使廣大干部心有所畏、言有所戒、行有所止，著力營造心齊氣順勁足的良好政治生態(tài)。加大重點(diǎn)案件查辦力度，注重對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)腐敗行為的查處，解決好發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題，以反腐倡廉的實(shí)際成效取信于。 

萬眾一心謀發(fā)展 砥礪奮進(jìn)鑄輝煌